sexta-feira, 16 de agosto de 2019

O que é Diferenciação e Posicionamento de Marca? Como Grandes Empresas Fazem o Marketing de seus Produtos

Tome-se como exemplo os casos da Coca-Cola e da Pepsi:

tendo o mesmo objetivo, serão os produtos diferenciados porque são percebidos de forma diferente pelo consumidor ? 

Ou será por isso que os produtos têm um posicionamento diferente?

  • Diferenciação é como somos diferentes de um Concorrente.
  • Posicionamento é o que pretendemos que os nossos Clientes pensem de nós.

Por isso, a Coca-Cola tem um sabor diferente da Pepsi, ou está disponível onde a Pepsi não está.

A Coca-Cola obtém melhores resultados nos testes prolongados em casa dos Consumidores.

A Pepsi obtém melhores resultados nos testes de rua. A isto se chama diferenciação.

O posicionamento da Coca-Cola permite sentirmo-nos confortáveis e nostálgicos; a Pepsi faz-nos sentir jovens e modernos.

https://www.youtube.com/watch?v=5g-S57KU8i8

Num segmento de Mercado ou na mente dos consumidores, teremos sempre um posicionamento mesmo que estejamos a vender um produto indiferenciado.

Essa posição até poderá não ser muito atrativa, portanto procuramos formas de ter algo para oferecer que seja único e relevante, que faça colocar o produto numa posição mais atrativa.

Se a posição da Volvo é um posicionamento em torno da “segurança”, a Volvo deverá esforçar-se para inovar na obtenção de características que lhe permitam alcançar e manter esse posicionamento.

A segurança é uma boa posição a alcançar uma vez que é altamente relevante para as famílias e seus filhos, que por isso estão disponíveis a pagar um “prêmio” para terem um veículo seguro.

Ou seja, a diferenciação conduz ao posicionamento.

Frequentemente, muitas pessoas cometem o erro de apenas falar de comunicação quando deveriam falar de posicionamento, pois todo o mix de marketing necessita de promover a marca na direção desejada.

Vejamos alguns exemplos de posicionamento de marca:

  • Se vendemos os nossos produtos no El Corte Inglês e não os vendermos na Modalfa, pretendemos colocar os nossos produtos no patamar da “alta moda”;
  • Se pretendemos uma posição de preço elevado, não aderimos a “liquidações” ou a “promoções”. Senão, o “demasiado bom para ser um preço verdadeiro” mina esse posicionamento;
  • Se a nossa posição for “value for money”, a nossa embalagem pode parecer mais básica do que a da concorrência mesmo que tenha melhores caracteristicas e desempenhos;
  • Se estivermos que alugar carros top de linha, temos de nos posicionar para prestar o mais rápido e melhor serviço, selecionando os melhores profissionais, dando o melhor treino, garantindo o melhor nível de serviço e atendimento.

Há portanto, que referir  as diferenças em alguns pontos estratégicos.

Diferenciação é identificar a qualidade ou beneficio de um produto que é diferente (e idealmente, relevante para o consumidor) do produto da concorrência.

Posicionamento é como nós queremos ser percebidos e recordados pelo consumidor.

A Coca-Cola e Pepsi não têm realmente uma diferenciação a nível de produto (alguns argumentam que a Pepsi é um pouco mais doce); no entanto, o seu posicionamento é muito diferente.

  • “Coke is the Real thing” – baseia-se num posicionamento de produto em como aquele produto é que é o original.
  • “Take the Pepsi Challenge” pretende um posicionamento em que a Pepsi é o produto com melhor sabor. 

https://guiaituonline.com.br/promover-empresa/

Na minha opinião, desde o mais simples até ao mais customizado dos produtos, desde as ofertas online que a Nike faz, ou a customização massificada da Dell, temos uma segmentação de mercado onde os produtos têm diferentes caracteristicas e preços baseados em mercado / canal e, nessa altura, teremos uma diferenciação que podemos colocar ao nível da marca.

Se tomarmos o exemplo de um produto alimentar de substituição (pe: barras energéticas), toda a diferenciação pode ser feita pela forma como a marca é percebida, e o posicionamento pode ser adaptado se for possível identificar os três diferentes segmentos de mercado motivacionais: perder peso, conveniência e nutrição.

Tudo isto e com base na minha experiência, diferenciação e posicionamento são as duas faces de uma mesma moeda, cujo objetivo comum é único e é o mesmo: obter vantagem competitiva.

 

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sexta-feira, 9 de agosto de 2019

24 Palavras de Motivação no Trabalho (melhor lista de frases para motivar)

Toda equipe precisa de palavras de motivação no trabalho.

Se você é um gestor, dono de empresa, líder ou trabalha com recursos humanos dizer as palavras certas é a melhor maneira de motivar uma pessoa.

Criamos uma lista de diversas frases e palavras de motivação para você usar naqueles momentos especiais e chaves do dia a dia de trabalho.

Espero que elas lhe sejam úteis e lhe ajudem a ter uma equipe mais motivada em busca de seus objetivos.

Lista de palavras de motivação no trabalho

Existe um momento na vida de cada pessoa que é possível sonhar e realizar nossos sonhos… e esse momento tão fugaz chama-se presente e tem a duração do tempo que passa. Mario Quintana

 

Nunca é tarde demais para ser aquilo que sempre desejou ser. George Eliot

 

O único lugar onde sucesso vem antes do trabalho é no dicionário. Albert Einsten

 

A melhor maneira de melhorar o padrão de vida está em melhorar o padrão de pensamento. U. S. Andersen

 

Um sonho é apenas um desejo, até o momento em que você começa a atuar sobre ele, e propõe-se a transformá-lo em uma meta. Mary Kay Ash

 

A melhor vingança que existe é fazer um sucesso estrondoso. Frank Sinatra

 

A lógica pode levar de um ponto A a um ponto B. A imaginação pode levar a qualquer lugar. Albert Einstein

 

Errei mais de 9.000 cestas e perdi quase 300 jogos. Em 26 diferentes finais de partidas fui encarregado de jogar a bola que venceria o jogo... e falhei. Eu tenho uma história repleta de falhas e fracassos em minha vida. E é exatamente por isso que sou um sucesso. Michael Jordan

 

Descobri que quanto mais eu trabalho, mais sorte eu pareço ter. Thomas Jefferson

 

O sucesso nasce do querer, da determinação e persistência em se chegar a um objetivo. Mesmo não atingindo o alvo, quem busca e vence obstáculos, no mínimo fará coisas admiráveis. José de Alencar

 

Uma boa ideia é muito mais difícil (de encontrar) do que dinheiro. Por isso, se você acredita na viabilidade da empresa que pretende abrir, seja perseverante. Luiza Trajano

 

O homem não teria alcançado o possível se, repetidas vezes, não tivesse tentado o impossível. Max Weber

E aí já encontrou sua frase de motivação para motivar sua equipe de trabalho?

Não! Então veja o restante da lista de frases.

Mais 12 frases de motivação no trabalho

Qualquer pessoa de sucesso sabe que é uma peça importante, mas que não conseguirá nada sozinha. Bernardinho

 

Determinação, coragem e autoconfiança são fatores decisivos para o sucesso. Se estamos possuídos por uma inabalável determinação, conseguiremos superá-los. Independentemente das circunstâncias, devemos ser sempre humildes, recatados e despidos de orgulho. Dalai Lama

 

Eu sou parte de uma equipe. Então, quando venço, não sou eu apenas quem vence. De certa forma termino o trabalho de um grupo enorme de pessoas. Ayrton Senna

 

Suba o primeiro degrau com fé. Não é necessário que você veja toda a escada. Apenas dê o primeiro passo. Martin Luther King

 

Melhor serem dois do que um, pois tem maior recompensa no trabalho. Se um cair o outro levante seu companheiro, mais ai do que estiver só. Eclesiastes 4:9-10

https://www.youtube.com/watch?v=B9vcplP5xYA

 

Ter uma melhora constante é melhor do que a perfeição adiada. Mark Twain

 

Uma máquina pode fazer o trabalho de cinquenta pessoas comuns. Mas nenhuma máquina pode fazer o trabalho de uma pessoa extraordinária. Elbert Hubbard

 

O sucesso é atingido duas vezes: a primeira na mente e a segunda no mundo real.
Azim Premji

 

A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns. Abraham Lincoln

 

Se os teus sonhos não te assustam, eles não são grandes o suficiente.
Ellen Johnson Sirleaf (Nobel da Paz)

 

Reunir-se é um começo, permanecer juntos é um progresso, e trabalhar juntos é um sucesso. Napoleon Hill

 

O sucesso é ir de fracasso em fracasso sem perder o entusiasmo. Winston Churchill

 

A tecnologia é somente uma ferramenta. No que se refere a motivar as crianças e conseguir que trabalhem juntas, um professor é o recurso mais importante. Bill Gates

Gostou das frases? Quer mais ?

Então toma mais um punhado de frases de caras top de linha do mundo dos negócios.

https://guiaituonline.com.br/frases-administradores/

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domingo, 28 de julho de 2019

39 Frases de Grandes Administradores da História dos Negócios

Grandes administradores e suas célebres frases.

Pessoas que mudaram o mundo dos negócios tem muito a dizer.

Reunimos aqui um grande e valiosa lista das melhores frases que são uma verdadeira aula para todo administrador.

São frases que vão de administradores de profissão com Peter Drucker até pessoas que mudaram o mundo a frente de seus negócios como Steve Jobs.

Leia e reflita sobre cada mensagem, certamente uma delas vai te ajudar da gestão de seu negócio.

O nome do autor de cada frase é um link para páginas com mais detalhes de seu trabalho.

Lista de Frases de Grandes Administradores

O que é medido melhora. - Peter F. Drucker

 

O risco vem de não saber o que está fazendo.  Warren Buffett

 

Se você está no negócio, você precisa entender o meio ambiente. Você precisa ter uma visão de futuro e precisa conhecer o passado. Carlos Slim

 

Os seus clientes mais insatisfeitos são a sua maior fonte de aprendizagem. Bill Gates

 

Estou convencido de que, pelo menos, metade do que separa os empreendedores de sucesso daqueles que não são é mera perseverança. Steve Jobs

 

Não te envergonhes dos teus fracassos, aprende com eles e começa novamente. Richard Branson

frases de Richard Branson

Há dois tipos de empresas: as que trabalham para tentar cobrar mais, e as que trabalham para cobrar menos. Seremos a de segunda classe. Jeff Bezos

 

A chave para a administração é se livrar dos gerentes. Ricardo Semler

Frase grande administrador Ricardo Semler

Quando você inova, você tem que estar preparado para as pessoas dizer-lhe que você é louco.  Larry Ellison

 

Uma boa administração é tornar os problemas interessantes e suas soluções tão construtivas que todos querem trabalhar e lidar com eles. Paul Hawken

Veja outras mensagens de administração de gestores que pensam fora da caixa

Um negócio é simplesmente uma ideia para melhorar a vida dos outros. Richard Branson

 

Eficiência está fazendo as coisas direito; a eficácia é fazer as coisas certas. Peter Drucker

 

Mantenha a visão da globalidade enquanto assiste aos detalhes cotidianos. Donald Trump

 

A verdadeira história da minha administração será escrita daqui a cinquenta anos, e você e eu não estaremos por perto para vê-la. George W. Bush

 

A verdadeira medida do valor de qualquer líder e gerente é o desempenho. Brian Tracy

frases de grandes gestores de empresas

Há apenas um chefe. O cliente. E ele pode despedir qualquer pessoa na empresa, desde o presidente até ao último empregado, simplesmente gastando o seu dinheiro em outro lugar.  Sam Walton

 

A administração nada mais é do que motivar outras pessoas. Lee Iacocca

 

É preciso 20 anos para construir uma reputação e cinco minutos para destruí-la. Se você pensar sobre isso você vai fazer as coisas de forma diferente.  Warren Buffett

 

Liderança e administração não são sinônimos. Travis Bradberry

 

https://guiaituonline.com.br/frases-lideranca/

 

A maior parte do que chamamos de gerenciamento está dificultando o trabalho das pessoas. Peter F. Drucker

 

Em todos os negócios, em todos os setores, a administração é importante. Michael Eisner

 

Nós caímos para ter sucesso. Mary Kay Ash

 

A administração é, acima de tudo, uma prática em que a arte e a ciência se encontram. Henry Mintzberg

 

A meta sem um plano é apenas um desejo. Antoine de Saint-Exupéry

 

O maior risco é não correr nenhum risco. Em um mundo que está mudando tão rápido, a única estratégia que está garantida a falhar é não correr riscos. Mark Zuckerberg

 

Se você não tem uma vantagem competitiva, não compita. Jack Welch

 

Só trabalho com os melhores, não se trata dos melhores currículos, mas a atitude certa. Donald Trump

 

Você não pode liderar suas tropas se elas não confiarem em você. Diane Ravitch

 

A cultura corporativa é importante. A maneira pela qual a administração escolhe tratar seu pessoal afeta tudo - para o bem ou para o mal.  Simon Sinek

 

A liderança eficaz é colocar o primeiro primeiro. Gestão eficaz é a disciplina realizada. Stephen Covey

 

Planejar é trazer o futuro para o presente para poder fazer algo por enquanto. Alan Lakein

 

A liderança é trabalhar com objetivos e visão; A administração está trabalhando com objetivos. Russel Honore

 

Quando há uma crise, é quando alguns estão interessados em saír e nós estamos interessados em entrar. Carlos Slim

Frases que tornaram-se um mantra de todo grande administrador

Alguém senta-se hoje à sombra de uma árvore que plantou há muito tempo. Warren Buffett

 

A competição torna-o melhor, sempre, sempre te faz melhor, mesmo se o competidor ganha. – Carlos Slim

 

Seja um ponto de referencia de qualidade. Algumas pessoas não estão habituadas a um ambiente onde a excelência é aceitada.  Steve Jobs

 

O primeiro passo é estabelecer algo que é possível; em seguida, ocorre a probabilidade. Elon Musk

 

O preço é o que você paga, o valor é o que você recebe. Warren Buffett

 

Mova-se rápido e quebre objetos. Se você não está quebrando as coisas, você não está se movendo rápido o suficiente. Mark Zuckerberg

https://guiaituonline.com.br/frases-fracasso-superacao/

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sábado, 27 de julho de 2019

Profissional de Relações Públicas: Quais suas funções e Como um RP Ajuda na Criação da Imagem Empresarial

Como está a imagem da sua empresa?

Se ela não for  das melhores talvez você precise de um RP.

Um Relações Públicas (RP) é o profissional que vai cuidar  de toda a comunicação produzida pela empresa.

Hoje as empresas estão cada vez mais na mídia e todas suas ações podem impactar tanto positiva como de forma negativa. Ou seja:

Se você é estudante ou está pensando em mudar de carreira o curso de Relações Públicas pode ser uma boa alternativa.

Confira um resumo da profissão de relações públicas

https://www.youtube.com/watch?v=RLzFdHHNNIA&list=PLglul53l0mWiFlK1vtgYBHdGnrW5wBDI7

Um RP moderno precisa ser uma pessoa tecnológica e antenada em tudo o que ocorre no mundo.

Hoje além das mídias tradicionais a empresa também precisa se comunicar nas redes sociais e na internet em geral.

Toda a comunicação da empresa precisa estar alinhada em cada um dos meios que ela precise se posicionar.

E para isto funcionar um profissional de RP é vital para dar o tom de cada mensagem.

Veja mais o que um relações públicas faz pela empresa

https://www.youtube.com/watch?v=BkQClYyrimA

Qual habilidades bom profissional de RP precisa ter?

https://www.youtube.com/watch?v=ZVS3uAjnElM

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sexta-feira, 19 de abril de 2019

Dinâmicas de Grupo são Eficazes? 7 Dicas para Gerar Bons Resultados na sua Aplicação

Muito se tem falado e utilizado de dinâmicas de grupo.

Mas é imperioso perguntar.

  • Elas têm produzido resultados?

Navegando na Internet percebemos que várias pessoas têm verdadeiro terror de dinâmicas de grupo.

Acham que são depreciativas e só servem para ridicularizar as pessoas.

Por que será que isto acontece nas dinâmicas de grupo? 

Com a popularização e facilidade de acesso às dinâmicas de grupo, através da internet, muitos as tem usado de maneira inadequada.

Dinâmicas, jogos e afins precisam ser utilizados com cautela, seriedade e principalmente com um objetivo claramente definido.

As dinâmicas ou atividades grupais, são essencialmente um instrumento facilitador para alcançarmos um objetivo e não um fim em si mesmas.

Elas são usadas para promover a integração de uma equipe, trabalhar um conteúdo, sensibilizar o grupo para uma mudança de atitude, etc.

Elas por si só não irão conseguir alcançar os resultados esperados, como disse anteriormente, só servirão para incitar a discussão ou sentimentos que esperamos.

Quais requisitos são necessários para aplicação de dinâmicas de grupo de forma eficaz?

1-Ter um objetivo bem definido:  Por exemplo, uma dinâmica de entrevistas em duplas usada em um início de uma atividade tem como objetivo que as pessoas se conheçam e já comecem a se entrosar e aquecer para a atividade que virá.

2-Conhecer o perfil da população com a qual iremos trabalhar: Por exemplo, se sabemos que as pessoas com as quais iremos trabalhar são analfabetas, não poderemos escolher uma atividade que exija conhecimentos de escrita.

3-Planejar sua dinâmica: Conhecer bem todo o processo da dinâmica, isto é o passo a passo de sua aplicação e o conteúdo teórico que a embasará.

https://www.youtube.com/watch?v=4-RZlG1v-yY

4- Fazer perguntas que possam conduzir aos objetivos propostos: as perguntas precisam ser planejadas previamente. É através de perguntas que poderemos colher as impressões, percepções e entendimento do grupo sobre determinado assunto e assim podermos trabalhá-lo.

5-Estar disponível para escutar e perceber: O facilitador não precisa falar mais que o grupo, precisa estar atento às reações e necessidades e se for o caso acrescentar novas perguntas e assuntos que estão emergindo como de interesse comum.

6-Ser Flexível: É necessário perceber o clima e andamento da atividade e se for preciso mudar seu foco principal afim de atender às necessidades e anseios do grupo.

https://www.youtube.com/watch?v=uYd1aCQ2mz4

 

Portanto, dinâmicas e atividades grupais são muito importantes para produzir maior interesse, descontração e leveza aos conteúdos trabalhados, mas precisam ser bem utilizadas para não gerar preconceito e descrédito.

Por :Lilian Bendilatti

www.dinamicaspassoapasso.blogspot.com

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segunda-feira, 8 de abril de 2019

Networking: Um Grande Capital para o Futuro da sua Carreira Profissional

Por Adm. Marizete Furbino

Procure relacionamentos e comunidades que reforcem seu compromisso de adotar escolhas que promovam a vida. (David Simon)

A palavra networking traz em seu cerne um conceito de grande valia para o profissional do século XXI.

Pois, diante deste mercado altamente competitivo, repleto de mudanças e incertezas, sua rede de contatos e/ou rede de relacionamentos, pode ser considerada um grande capital,...

...uma vez que contribui para abrir caminhos no momento em que oferece e multiplica as possibilidades advindas das informações e dos conhecimentos das pessoas que fazem parte desta rede, minimizando riscos e maximizando oportunidades no que tange à sua carreira profissional e aos negócios.

Portanto, o profissional que está atento ao mercado deve preocupar-se em criar condições para montar, manter e expandir sua rede de contatos, demonstrando sempre estar aberto e bem disposto em conhecer novas pessoas, buscando novos relacionamentos, tendo a cautela de trabalhar sua rede de contatos com muita sabedoria, integridade, autenticidade, ética e transparência, cultivando-a e cativando-a, cuidando sempre para que a mesma cresça e fortaleça a cada dia, consolidando assim, em um forte capital social.

Veja também: Como usar sua Rede de Contatos no LinkedIn para Fechar Novos Negócios

  • Estamos diante de um novo cenário de mercado, cenário este que com a globalização passou a ser sem fronteiras, onde o ser humano é considerado um grande capital intelectual e o fator sine qua non de sucesso advém dos “relacionamentos”;
  • sendo assim, este próprio cenário, além de “empurrar” o profissional para resgatar o “como viver e trabalhar em equipe” exige também que este profissional seja pró-ativo em meio a tantas mudanças e incertezas, devendo assim, não apenas saber compartilhar informações e conhecimentos, mas somar esforços e forças em prol de objetivos comuns, com muita competência, idoneidade, interesse, dinamismo, simpatia e empatia, devendo também saber trabalhar seu networking (rede de relacionamentos) de forma a fazer conexões no que tange sua vida pessoal, profissional e organizacional;
  • caso contrário, este profissional estará fadado ao fracasso e terá grande probabilidade de naufragar no mercado.

Nesse contexto, é importante perceber que as pessoas que compõem seu networking se tornarão seus grandes aliados.

Buscar o apoio destes integrantes se tornou, além de imprescindível neste cenário cuja competitividade é tamanha e acirrada, um diferencial, uma vez que em meio a inúmeros profissionais bem preparados, especializados, qualificados e competentes, inúmeros currículos chegam às empresas, e estes correm grande risco de serem deletados e/ou engavetados.

No entanto, o que faz toda a diferença no momento da contratação e/ou recolocação é a indicação e/ou a recomendação advinda de sua rede de relacionamentos.

  • Contudo, sua rede de contatos deverá ser escolhida e construída ao longo de sua carreira profissional;
  • caso contrário, não terá o retorno esperado, quando realizada nos momentos considerados cruciais, conduzindo-o ao desespero.

Sendo assim, é de suma importância iniciar já sua rede de contatos.

Uma das maneiras mais eficazes de iniciar esta rede é integrando-se a grupos que permitam a você iniciar sua rede de relacionamentos, seja grupo de estudo, de dança, de igreja, grupos da mesma especialidade que a sua, etc.

Participe também de encontros como em seminários, congressos, conferências, coquetéis, jantares e outros.

Durante esses encontros, é de extrema importância que você tome iniciativas e além de realizar a troca de cartões de visitas e, no momento certo, procurar demonstrar com sutileza seus pontos fortes, bem como suas características e qualidades, para assim, ser lembrado em momento a posteriori.

  • Como se nota, nesta caminhada, o profissional deverá ser atencioso e cortês para com todas as pessoas, respondendo em tempo hábil os e-mails recebidos, retornando telefonemas, agradecendo os convites;
  • enfim, o profissional deve perceber que a educação e a simpatia nos dias atuais se tornaram também um diferencial.

A isto denomina-se elegância, que obviamente não se resume ao ato de se vestir adequadamente ao momento, mas principalmente ao comportamento e ao caráter da pessoa.

Assim, falar e olhar diretamente nos olhos do outro demonstrando interesse, não se vangloriar de dinheiro ou conquistas financeiras, evitar comentários maldosos sobre terceiros, tudo isso é elegante e tem valor inestimável para se construir uma rede de contatos ou networking.

Nesse sentido, sob o ponto de vista corporativo, é de suma importância que os empreendedores percebam que seu networking é de grande valia também no que tange a vida corporativa, uma vez que sua empresa através desta valiosa ferramenta terá a possibilidade e a oportunidade de obter grandes negócios, alcançar novos mercados, ganhar notoriedade, realizar grandes parcerias, captar recursos humanos talentosos e se prosperar, através das informações, dos conhecimentos e relacionamentos advindos desta mesma rede, o que irá contribuir para impulsionar sua empresa a um crescimento futuro.

Somados a isso, é importante enfatizar que os profissionais, assim como as empresas que não criarem e/ou não cultivarem seu networking, além de não progredirem, correm sério risco de estagnação, e naturalmente podem ser esmagados pelo mercado, uma vez que toda relação nesta área depende em demasia de tê-la previamente construído.


Marizete Furbino, com formação em Pedagogia e Administração pela UNILESTE-MG, especialização em Empreendedorismo, Marketing e Finanças pela UNILESTE-MG. É Administradora, Consultora e Professora Universitária na UNIPAC - Vale do Aço.
Contatos através do e-mail: marizetefurbino@yahoo.com.br.
Reprodução autorizada desde que mantida a integridade do texto, mencionando a autora e comunicada sua utilização através do e-mail marizetefurbino@yahoo.com.br

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quarta-feira, 3 de abril de 2019

Grande Empresário da Dicas Valiosas de Como Franquear seu Negócio do Jeito Certo

Nesta entrevista o grande empresário Alberto Saraiva da dicas valiosas para franquear um negócio de sucesso.

Fundador da rede Habi's ele é um case de sucesso de como escalar se negócio através de franquias.

Para ele a fundação mental do empreendedor é a sua mentalidade focada no trabalho com garra e disposição para fazer seu negócio acontecer.

Para ele a franqueadora precisa ter uma estrutura de apoio ao franqueado aliado a seleção do perfil adequado de cada novo empresário que entra na rede.

Para ele um dos pontos forte da rede atualmente é o atendimento de qualidade desenvolvido através da universidade corporativa.

O que fazer antes de franquear seu negócio?

Alberto enfatiza que antes de franquear seu negócio ele precisa estar validado em várias unidades próprias.

No caso dele o processo de franqueamento só aconteceu após a décima unidade.

Para ele um dos diferenciais da rede é o preço baixo dos produtos, algo que só é possível devido ao controle que ele possui de todas as etapas de produção dos alimentos.

Ele mesmo produz seus laticínios através da verticalização dos fornecimento através de empresas próprias.

Para Saraiva a verticalização tem que ser implantada apenas quando a necessidade e a demanda, é preciso pequeno e começar devagar.

Cuidados na Expansão da rede?

Cuidado com a ganância;

O franqueador tem que se preocupar com sua própria rede e não com os royalties.

É presido escolher empreendedores com o perfil do negócio, cada candidato deve passar um tempo no dia a dia do negócio antes de comprar a licença.

Veja agora a entrevista completa deste grande franqueador de negócios

https://www.youtube.com/watch?v=ee_j8u5aEMg

Continue no nosso site e aprenda mais sobre franquias, leia o seguinte artigo:

https://guiaituonline.com.br/franchising-franqueados-franqueadores/

 

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segunda-feira, 18 de fevereiro de 2019

Aprenda Como Prospectar Novos Clientes (Pare de Ser Zumbi)

Você não sabe como prospectar novos clientes?

Tem medo de abordar pessoas e vender seu produto ou serviço?

Então, amigo vendedor, este artigo vai lhe ajudar.

Como partilho agora um vídeo "foda" de um dos maiores vendedores do Brasil.

No vídeo abaixo o Jordão da dicas  de como abordar clientes de uma forma produtiva privilegiado a qualidade versus a quantidade na prospecção de novos clientes.

Vídeo Como Prospectar Novos Clientes (do jeito certo)

https://www.youtube.com/watch?v=EjxwkgeqJ6U

E aí, você ainda faz prospecção de vendas de forma padronizada?

Já não está na hora de mudar sua estratégia?

Aprenda aqui como personalizar sua abordagem de vendas e chamar a atenção do cliente.

No curso de vendas do Jordão você vai perder o medo de prospectar clientes da fora certa.

Você vai ver como atingir pessoas que realmente se interessam no seu produto ou serviço e melhorar suas margens.

Inscreva-se aqui na próxima turma do Vendedor Ranimaker

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terça-feira, 29 de janeiro de 2019

8 Melhores Super Séries de Advogados (Netflix e Outras)

O Direito é um dos pilares da ótima relação social, da ordem e da legalidade.

Advogados, juízes, promotores, todos são responsáveis por contribuir à manutenção da civilidade em que estamos inseridos.

E nada melhor do que as séries de televisão para mostrar essa realidade tão interessante desses profissionais da lei, junto com uma boa dose de romance, intriga, traição, mistério, investigações policiais, batalhas de ego e combates intelectuais.

Confira aqui a lista dos melhores programas relacionada ao direito:

Série The Good Wife

Alicia Florrick (Juliana Margulies) é casada com o procurador-geral do estado de Chicago, Peter Florrick (Chris Noth), e vê a sua virar de cabeça para baixo quando o marido é preso após um escândalo envolvendo corrupção e um caso com uma prostituta.

serie da advogada god wife

Pelo bem da família, Alicia decide retomar sua carreira de advogada na firma Stern, Lockhart & Gardner, com a ajuda do amigo de faculdade Will Gardner (Josh Charles).

Criada por Robert e Michele King, a série apresenta casos jurídicos intrigados, com resoluções inteligentes e um ótimo ritmo entre os episódios.

Cada capítulo – das, até agora, 4 temporadas – acrescenta uma questão ou resolve um problema que normalmente mistura a vida profissional e amorosa de Alicia, com família, amigos e política em um bolo só.

Além disso, podemos sempre nos gratificar com o triângulo amoroso que se forma entre Peter, com quem Alicia decide continuar casada, e Will, seu amigo de longa data e novo chefe.   

https://www.youtube.com/watch?v=3PHSS1E25RQ

Série de Advogados Suits (Homens de Terno)

Tão boa que foi até material de resenha aqui na 21, Suits conta a história de Mike Ross (Patrick J. Adams), um cara inteligentíssimo, com memória fotográfica e aprovado no equivalente americano da OAB, mas que nunca se formou na faculdade.

serie de tv de advogados da netflix suits

Uma grande confusão faz com que ele acabe sendo entrevistado e aceito para uma posição de assistente na firma de Harvey Specter (Gabriel Match) – o único que sabe do seu segredo.

Com uma relação divertidíssima de mestre e pupilo, os dois acabam sendo perfeitos um para o outro:

  • enquanto Harvey é prático e focado em ganhar seus casos, Mike é emotivo e frequentemente se deixa afetar pela causa dos clientes.

Aos poucos, Mike encontra seu lugar na empresa e consegue evoluir como advogado, enquanto Harvey usa toda a sua esperteza e inteligência para ganhar os seus casos de maneira incrível, sempre com alguma jogada inesperada e raciocínio rápido.

https://www.youtube.com/watch?v=CfdtigVORso

Série Damages (manipuladora e antiética)

Damages gira em torno de duas brilhantes advogadas, Patty Hewes (Glenn Close) e Ellen Parsons (Rose Byrne), mulheres fortes, decididas e inteligentes.

serie damages advogada

Patty atua como uma mentora para Ellen, guiando-a pelo complicado mundo da lei através dos grandes casos que sua firma defende.

Bem diferente das outras séries jurídicas que vemos por aí, Damages mistura o drama legal com uma enorme teia de mistérios.

Para começo de conversa, a trama já é apresentada ao contrário:

  • Ellen correndo seminua pela cidade de Nova Iorque, coberta de sangue.

O restante dos episódios intercalando o “tempo presente” com retrospectivas, mostrando os eventos que levarão eventualmente a este drama inicial, seis meses depois.

Vemos, então, todo o desenvolvimento do relacionamento entre as duas advogadas, e de como Patty muda a vida de Ellen com sua personalidade manipuladora e suas maneiras extremas e até antiéticas de ganhar casos.

https://www.youtube.com/watch?v=Hx1NvP_SEIA

Série Ally McBeal (Relacionamentos )

Como já se pode perceber pelo nome, a série foca em Ally McBeal (Calista Flockhart), uma advogada que acaba de ser aceita no escritório de advocacia Cage & Fish.

Porém, para seu azar, um dos donos da firma é seu ex-namorado Billy Thomas (Gil Bellows), que está agora casado.

https://www.youtube.com/watch?v=y5Bej03OGBA

Mas o Direito é apenas um plano de fundo, sendo os relacionamentos a história principal.

Cheia de romances e cenas de comédia, o seriado é repleto de momentos surreais, com direito a alucinações e cenas mostrando sobre o que os personagens estão sonhando.

O programa também brinca com os efeitos especiais, eventualmente adicionando expressões engraçadas e caras exageradas, bem no estilo Looney Tunes.

Série Drop Dead Diva

Uma modelo bobinha sofre um acidente de carro e, ao chegar ao céu, aperta o botão errado e volta para a Terra, desta vez no corpo de uma advogada inteligente – e gordinha.

 

https://www.youtube.com/watch?v=UB1zKeN5cvk

Deb Dobkins (Brooke D’Orsay) se vê presa no corpo de Jane Bingum (Brooke Elliot), e aos poucos percebe que terá que deixar toda a sua antiga vida para trás e assumir a vida de Jane:

  • incluindo seu trabalho de advogada na firma Harrison-Parker, mas com uma mudança geral no guarda-roupa.

O problema é que, no mesmo escritório, trabalha Grayson Kent (Jackson Hurst), namorado de Deb – que não pode saber nunca que sua namorada morta está, na verdade, em outro corpo.

Para garantir que esse segredo do além não escape, Jane ganha um anjo da guarda, o sarcástico Fred (Ben Feldman).

A série é bem humorada e leve, cheia de mensagens sobre aceitar o seu próprio corpo, e da importância da personalidade e inteligência ao invés do atributo físico.

Série dos Advogados Franklin & Bash

Jared Franklin (Breckin Meyer) e Peter Bash (Mark-Paul Gosselaar) são dois melhores amigos, super bem humorados e de bem com a vida.

Franklin é confiante, filhinho de papai e adora um boa festa, enquanto Bash é levemente mais responsável, mais ainda assim tão sem noção quanto o amigo.

https://www.youtube.com/watch?v=E4_XmeDaR0k

Ambos trabalham como procuradores e, após ganharem um caso de grande visibilidade sobre uma grande empresa, recebem dela uma proposta de emprego.

Juntos no mesmo escritório tradicional, a dupla encontra sempre têm uma maneira bem diferente e louca – e que sempre funciona – de resolver os problemas legais de seus clientes e agradá-los como podem.

Série Policial Law & Order

No ar por 20 anos, o seriado mostra o processo de solução dos crimes dividido entre a investigação policial e o desenvolvimento no tribunal.

Com mais de quatro spin-offs (séries derivadas de outra série) e adaptações internacionais, Law & Order reserva a primeira metade dos episódios para a investigação do crime em questão, em que os detetives do Departamento de Polícia de Nova Iorque seguem as pistas, juntam os pedaços de evidencias e resultados forenses até a captura de um suspeito.

https://www.youtube.com/watch?v=gVcw6H2MA8E

Na segunda metade, vemos os promotores durante o julgamento e as táticas adotadas por eles para fazer com que o criminoso seja pague pelos seus crimes – os quais muitas vezes são inspirados em casos conhecidos da época, tornando os desenvolvimentos mais reais e pertinentes.

Série Boston Legal

Spin-off da antiga The Practice, o seriado narra a história de Alan Shore (James Spader), um excelente advogado mergulhado em dilemas éticos, em seu mais novo escritório de advocacia Crane, Pool & Schmidt; ele se une a seu amigo e mentor Denny Crane (William Shatner), o sócio sênior que já está meio louquinho.

https://www.youtube.com/watch?v=OUy2XroXaQU

Assim, Shore consegue criar um nome para si mesmo ganhando processos civis que ninguém gostaria de pegar, e ganhando todos eles por métodos eticamente condenáveis.

Repleto de humor negro – algo que combina perfeitamente com o ramo jurídico –, a série aborda as vidas pessoais e os casos legais dos personagens, que lidam com dúvidas morais no caminho em busca de fama e fortuna.


E aí, gostou da lista?

Conhece mais alguma boa série jurídica?

Comenta aí!

 

O post 8 Melhores Super Séries de Advogados (Netflix e Outras) foi postado anteriormente no Guia Instituto Usuário Online.

Os mais novos possveis genios do Vale do Sílício

O Vale do Silício, na Califórnia, é conhecido por ser o berço das inovações tecnológicas, sendo casa de grandes empresas como Google, Apple, Yahoo!Microsoft.

É onde gira uma indústria que lida com milhões e bilhões como moeda diária, e atrai nerds de todo os Estados Unidos – e do mundo – com o prospecto de riqueza e reconhecimento.

Também por essas razões, acabou virando material para a comédia Silicon Valley, que teve sua estreia em abril desse ano pela HBO e mostra, a cada episódio, mais uma forma diferente e inusitada de criar piadas com a seriedade e a velocidade associadas a esse ramo.



Criada por Mike Judge, John Altschuler e Dave Krinsky, a sitcom gira em torno de um grupo de jovens programadores que trabalham para conseguir fazer sua startup decolar.

Richard Hendricks (Thomas Middleditch) é um cara extremamente tímido, inseguro e introvertido que trabalha na Hooli, uma grande empresa de serviços online (a semelhança ao nome do maior buscador de internet não é mera coincidência).

No seu tempo livre, ele trabalha no desenvolvimento de um aplicativo de músicas chamado Pied Pier, enquanto mora na “casa incubadora” liderada por Erlich Bachman (T.J. Miller) com outros quatro coders.
 O personagem de Bachman, por sinal, é um aceno à prática verdadeira dos “hacker hostels”, trazendo à tona um aspecto pouco conhecido do vale da tecnologia, entre tantos outros.,

Incrivelmente satírico, o show não só faz brincadeiras com essa conjuntura tão diferente do “normal”, mas também consigo mesmo.

As piadas são inteligentes e raramente previsíveis, sendo também muito bem entregues por um elenco de talento, especialmente Thomas Middleditch, T.J. Miller e Zach Woods, que consegue atingir novos níveis de esquisitice a cada cena.

Uma surpresa mais do que especial – tornada amarga com a morte do ator Christopher Evan Welch – é a de Peter Gregory, um investidor bilionário e excêntrico que se propõe a investir no aplicativo Pied Piper.

Apesar de fortes atores cômicos, as figuras femininas ainda são raríssimas no programa, com a presença praticamente única de Amanda Crew como a assistente de Peter Gregory, que age como a voz da razão e, bem, tradução, nesse mundo de loucos.

Além disso, algumas piadas fazendo referência a pessoas ou lugares específicos podem até passar batido do espectador distraído, mas estes são momentos breves e pouco relevantes.

De qualquer forma, a série se redime maravilhosamente com cenas como o desafio de provar todos os sanduíches da Burger King ou o problema sobre como realizar uma masturbação múltipla supereficiente.

Com sua sequência de abertura adorável, referências a clichês tecnológicos e campi coloridos, Silicon Valley atrela a sátira a cenários típicos de um lugar voltado para o futuro, inundado de cérebros incansáveis em busca do incentivo certo.

O programa consegue misturar o ridículo aos desafios do ramo; ele brinca com as circunstâncias e consigo mesmo, sem deixar de nos envolver com os dilemas dos personagens e torcer para seu sucesso em um espaço tão competitivo e assustador, em que todos têm potencial de ser o próximo Steve Jobs, basta ter a ideia certa.

segunda-feira, 28 de janeiro de 2019

Sleepy Hollow: Sem cabeça e sem medo

Eu realmente não gosto de filmes de terror.

Sou medrosa mesmo.

Sou daquelas que, se vir um mísero trailer de terror no cinema, fecha os olhos e fica cantarolando com os dedos no ouvido até ele acabar.

E o grande trauma da minha vida, a produção que me aterroriza à alma até os dias de hoje é A Lenda do Cavaleiro Sem Cabeça, o longa de 1999 dirigido por Tim Burton e estrelando Johnny Depp e Christina Ricci.

Imaginem, então, o meu desespero ao descobrir que uma adaptação para a televisão estava sendo produzida pelo canal Fox! Sleepy Hollow teve a sua estreia em 16 de setembro deste ano e, graças aos deuses protetores dos medrosos, mantém o nível de terror bem na marca do aceitável.
Na história da série, Ichabod Crane (Tom Mison) é um soldado lutando ao lado dos americanos contra o Império Britânico em 1781.

Durante uma batalha sob o comando do general George Washington, Ichabod decapita, antes de morrer, um soldado europeu e, ao morrerem juntos, os dois acabam interligados por sangue.

Quase 250 anos depois, o Cavaleiro Sem Cabeça é trazido de volta à vida – e, com ele, ressuscitando Ichabod, que acorda na cidade de Sleepy Hollow em pleno século 21. Seu caminho acaba encontrando o da Lt. Abbie Mills (Nicole Beharie), a detetive encarregada da investigação das mortes provocadas pelo Cavaleiro.

O primeiro passo para gostar de Sleepy Hollow é desapegar do filme (e esse conselho é válido qualquer outra forma de adaptação, ok?). Sim, Tim Burton é espetacular e fantástico, mas a série é outra obra, outro programa, outra releitura do conto original de Washington Irving.

 Na nova versão, o Cavaleiro Sem Cabeça é a Morte, um dos Cavaleiros do Apocalipse; a cidade possui forças do bem e do mal e Ichabod e Abbie fazem o papel das duas Testemunhas, sendo as únicas que podem realmente impedir o fim do mundo.

Simples assim.

Abbie Mills é, sem dúvida, uma dos destaques da série.

A personagem é decidida, independente, forte e engraçada sem clichês, e Nicole Beharie faz jus à importância do papel.

Além disso, a química entre Beharie e Mison é boa o bastante para fazê-los fluir em cena, criando uma dupla carismática – ilustrando uma parceria que evolui e se fortifica no passo certo.

Ichabod, depois de sua experiência de “não-morte”, acredita em todos os eventos fora do comum que acontecem na cidade.

Já Abbie é cética, custando a acreditar neste seu gigantesco papel para salvar a humanidade. Ainda bem, ou tudo seria fácil demais.

 A dose de ceticismo traz a realidade aos episódios, mantendo a trama com um dedinho do pé no chão: Abbie se guia por métodos objetivos e lógicos, por mais supernaturais que sejam as variáveis.

O programa mistura misticismo, história, supernatural e uma dose de religião. As aventuras de Ichabod com a tecnologia são o escape cômico do programa.

Um cavalheiro do século 18 (e que usa sempre a mesma roupa, aparentemente), o pobre coitado sofre ao ter que lidar com carros, computadores, latas, embalagens de plástico, chuveiros e outras maravilhas do mundo moderno.
 
A parte histórica, por sua vez, tem tal importância que acaba deixando os espectadores não-americanos brevemente perdidos em alguns momentos. Ichabod, pelo que parece, conheceu todas as pessoas importantes para a Independência Americana!

Então, nós, brasileiros, temos que fazer aquela forcinha para lembrar os nomes dos envolvidos neste período.

Ainda assim, nosso conhecimento é superficial se comparado ao dos estadunidenses, claro. Isso faz com que certos diálogos sejam como uma piada interna: são citadas anedotas e pequenos fatos sobre presidentes, batalhas e eventos importantes para a vitória dos americanos, e tudo além do conhecimento não tão aprofundado da audiência internacional do programa.
 
Os episódios de Sleepy Hollow tem soluções bem complicadas para seus problemas, mas, no fim, a trama é bem simples: é o bem contra o mal.
Os lados não se misturam; é preto no branco. O seriado possui direção e roteiro decentes, efeitos especiais satisfatórios e boas atuações. É arrumadinha e bem feita, com pouco de errado.

 Em contrapartida, não possui nada de extraordinário, impressionante ou inesquecível.

Agrada enquanto se assiste, mas uma semana sem vê-la não faz sentir falta. É legal, mas só isso.

Com 13 episódios na sua 1ª temporada, Sleepy Hollow já foi renovada para a 2ª. Asssista aqui ao trailer do seriado:

O que faz de alguém um bom líder? Liderança pode e deve ser apreendida

O que faz de além um bom líder?

Como uma pessoa pode aprender a arte da liderança?

São estas as questões que tentarei responder hoje.

Cada vez mais empresas, organizações e instituições precisam de pessoas capazes de liderar e conduzir equipes a atingir seu objetivo.

Só que para se fazer isto é importante entender como é a liderança moderna e descentralizada.

Vamos aos conceitos:

O que é liderança?

Liderança pode-se traduzir como a habilidade de motivar e influenciar os seus seguidores, para que estes contribuam voluntariamente para alcançarem os objetivos da equipe.

https://www.youtube.com/watch?v=U9vi0acPujE

E a liderança organizacional?

Liderança organizacional seria basicamente o processo de condução de um grupo de colaboradores, transformando-o numa equipe eficiente e eficaz a serviço de uma organização.

Ao contrário de alguns pesquisadores, acredito que qualquer colaborador possa desenvolver habilidades de liderança se tecnicamente bem treinado para ser um bom líder.

Acredito também que não exista uma formula mágica para ser um líder.

Entretanto, entendo que se você utilizar as ferramentas certas se destacará dos demais e com certeza com o passar do tempo notarão em você a liderança e até lhe escolherão para ser líder.

Então o que posso começar a fazer para ser um líder?

Uma dica importante é: informe-se muito a respeito do assunto.

Primeiro aprenda tudo o que puder sobre liderança.

Pesquise e estude sobre os principais líderes que o mundo já conheceu: Jesus Cristo, Mahatma Gandhi, Joana D'Arc, Steve Jobs, George Washington, Martin Luther King e outros.

Após entender o que cada um desses líderes fizeram e como desenvolviam suas atitudes e aplicavam suas estratégias passe para o segundo passo.

Desenvolva sua capacidade de falar, ouvir e compreender as pessoas.

Para ser um bom líder você tem que aprender a falar bem, isto é, a comunicação deve ser clara forte e bem canalizada.

Aprendendo oratória e o mais importante, praticando-a, você certamente conseguirá perder o medo de falar diante de uma multidão, perderá sua timidez e o nervosismo se afastará.

https://guiaituonline.com.br/reconhecer-equipe/

Todas as pessoas gostam de uma maneira ou outra de serem ouvidas

Se alguém da equipe têm um problema, ela gostará de ser ouvida.

De alguém têm uma ideia querem apresentá-la, vai querer dar a sua opinião, então escute as pessoas com atenção.

  • Logo, caro leitor, saber ouvir é uma qualidade que os seguidores admiram.

Já sobre compreender as pessoas, o que posso falar é que alguns líderes têm muito conhecimento e sabem trabalhar as técnicas como ninguém, e acham que por isso são líderes destacados e respeitados.

Mas às vezes lhes falta justamente o que chamamos de inteligência emocional.

https://guiaituonline.com.br/frases-lideranca/

São líderes com muita autoridade e seus colaboradores o escutam, entretanto, faltam a compreensão e a humildade, falta justamente o trato com as pessoas.

Talvez sorrir verdadeiramente seja o mais difícil para esse tipo de líder.

Por isso, se você deseja ser um líder verdadeiro, sorria verdadeiramente para os seus liderados.

Um sorriso nada custa, mas vale muito, muito, enriquece quem o ganha e quem o dá não fica pobre.

Aprenda a desenvolver duas habilidades: a conceitual e a técnica.

Todos os líderes que se destacaram na história aprenderam a desenvolver conceitos e aplicaram técnicas que deram certo.

Seja na política, na religião ou até mesmo na organização, você deve conhecer todos os conceitos que puder.

Se você deseja ser um político, conheça a fundo política e é importante que pratique. Se você deseja ser um líder religioso, estude e pesquise sobre religião.

Se deseja ser um líder em sua empresa, aprenda tudo que puder sobre ela.

Todo líder tem seguidores, um grupo, uma equipe.

Conheça e descubra o que os seus seguidores esperam de você

Crie, então, uma equipe de sucesso.

Canalize o melhor que puder encontrar nelas para atingir os objetivos desejados.

Acredite em você, aposte no que há de melhor no seu lado humano e profissional e tenha a certeza de que ser líder é um desafio, mas nunca você poderá saber se pode ser um se não tentar.

O texto O que faz de alguém um bom líder? Liderança pode e deve ser apreendida foi postado anteriormente no Guia Instituto Usuário Online.

sábado, 26 de janeiro de 2019

33 Frases Geniais sobre Criatividade e Inspiração (+ Ideias +Confiança)

As vezes criar algo novo requer uma fonte de inspiração.

Se este for o seu caso talvez uma das frases das mentes de pessoas geniais e super criativas possam lhe inspirar.

Há um link nome do autor de cada frase criativa. Basta clicar para conhecer mais da vida e obra de cada dos mesmo.

 

Listas de Frases Criativas e Inspiradoras:

 

A criatividade não existe de maneira isolada. Ela precisa de um ambiente acolhedor onde possa florescer. Will Gompertz

 

A criatividade é contagiosa. Passe adiante. Albert Einstein

 

Criatividade é apenas conectar coisas. Steve Jobs

 

Toda criança é um artista, o problema é permanecer artista depois que cresce. Pablo Picasso

 

Criatividade sempre significa fazer o não-familiar. Eleanor Roosevelt

 

Uma economia criativa precisa de pessoas de mentalidade independente e com a liberdade e a capacidade de pensar com imaginação. Will Gompertz

 

A criatividade é a inteligência se divertindo. Albert Einstein

 

Não dá para esperar pela inspiração, é preciso ir atrás dela com um porrete. Jack London

 

Para viver uma vida criativa nós precisamos perder o medo de estarmos errados. Joseph Pearce

 

Os artistas refletem muito sobre o contexto e o conteúdo antes de levantar uma caneta ou um pincel. Will Gompertz

 

Fora das limitações vem a criatividade” Debbie Allen

 

O que torna os homens geniais, ou melhor, o que inspira seu trabalho, não são novas ideias, mas sua obsessão com a ideia de que o que já foi dito não foi suficiente. Eugène Delacroix

 

Temos que seguir pulando dos penhascos continuamente e desenvolvendo nossas asas
na descida. Kurt Vonnegut

 

Seja corajoso o suficiente para viver criativamente. O lugar criativo onde ninguém esteve. Alan Alda

 

A criatividade dá voz à democracia e dá forma a civilizações. Will Gompertz

 

Criatividade é colocar sua imaginação para trabalhar e ela produz resultados extraordinários na cultura humana. Ken Robinson

https://www.youtube.com/watch?v=aQym7WkF5ks

Não tenha medo da perfeição, você nunca vai atingi-la.” Salvador Dalí

 

A criatividade é como um jogo de xadrez, em que os melhores jogadores são aqueles que conseguem pensar em vários movimentos antecipadamente, sem perder de vista a situação imediata. Will Gompertz

 

O importante é se emocionar, amar, ter esperança, Vibrar e viver! Auguste Rodin

 

A criatividade nunca foi sensata. Ao longo do tempo o que um artista necessita é de entusiasmo, não disciplina. Julia Cameron

 

No jogo da criatividade não se é um jogador a menos que se tenha algo a dizer. Will Gompertz

 

Condições para a criatividade são ficar perplexo; concentrar-se; aceitar o conflito e a tensão; nascer todos os dias; ter um sentido próprio. Erich Fromm

 

O que seria da vida se não tivéssemos coragem de tentar alguma coisa? Vincent Van Gogh

 

É nosso cérebro, e não nossos músculos, que nos torna especiais e faz a vida valer a pena. Will Gompertz

 

Um pressentimento é a criatividade tentando te dizer algo.Frank Capra

 

Criatividade é apenas aprender como fazer algo com uma perspectiva diferente. Ber Carson

 

Ser criativo não é um hobby, mas uma forma de viver. Autor Desconhecido

 

Você não pode esgotar a sua criatividade. Quanto mais você usa, mais você tem. Maya Angelou

 

Precisamos utilizar o tempo criativamente e entender para sempre que o tempo está sempre a espera para fazermos grandes coisas. Martin Luther King Jr

 

Separe um espaço vazio em algum canto de sua mente e a criatividade instantaneamente irá preenchê-lo. Dee Hock

 

Qualquer um que queira explorar novas ideias deve ser ousado. Will Gompertz

 

Mentes criativas são conhecidas por sobreviverem a qualquer tipo de mau treinamento. Anna Freud

 

Somos tão criativos que, quando não temos problemas, nós os inventamos. Augusto Cury

 

O texto 33 Frases Geniais sobre Criatividade e Inspiração (+ Ideias +Confiança) aparece primeiramente no Site Guia Instituto Usuário Online.

segunda-feira, 14 de janeiro de 2019

O Que é Franchising? Como São as Relações Entre Franqueados e Franqueadores?

Franchising é um arranjo para melhor distribuir produtos e/ou serviços que, juridicamente, se implementa através de um contrato pelo qual o detentor de uma determinada marca – ou algum método de comercialização – outorga a alguém licença para explorar essa marca ou tecnologia.

https://www.youtube.com/watch?v=6_P2-Pt2rhk

Nesse cenário o Franchising estabelece duas presenças:

• Franqueador: É aquele que detém a marca e o know-how da comercialização de certo bem ou serviço. Os direitos de revenda e uso são cedidos pelo contrato.

• Franqueado: É aquele que adquire contratualmente o direito de comercializar o bem ou serviço. Geralmente esse uso se restringe a certa área geográfica e vem acompanhado do benefício da marca e de apoio para o gerenciamento do negócio.

https://guiaituonline.com.br/franquias-baratas-online/

No sistema Franchising o franqueador (detentor da marca) estabelece o modo pelo qual o franqueado (interessado pela concessão) deverá instalar e operar seu próprio negócio e desempenhar suas atividades, as quais serão desenvolvidas sempre sob o comando e orientação do franqueador.

Um dos grandes atrativos do sistema é que ele permite a formação de uma rede de distribuição formada por empresários, os quais investem e apoiam o sucesso do franqueador.

A remuneração será prevista em contrato e variará de negócio para negócio.

Outros atrativos do sistema Franchising:

  • O franqueado pode fornecer informações permanentes ao franqueador a respeito das tendências do mercado e o comportamento dos consumidores;
  • O franqueado é um parceiro na marca franqueada e atua com iniciativa e responsabilidade próprias;
  • O franqueado procura trabalhar com mais eficiência, servindo melhor aos consumidores do que se fosse um funcionário, pois ele é um empreendedor e seu desempenho econômico dependerá de como ele atende seus clientes;
  •  O franqueado conhece melhor seu mercado do que o franqueador, podendo fazer adaptações no negócio exigidas pelas características da sua região.

Tipos de Franchising

No decorrer dos últimos anos o sistema de franquias vem se desenvolvendo e assumindo novas relações entre franqueados e franqueadores.

Mas, em princípio, pode-se apresentar três (3) tipos de relação:

• Franchising no Varejo Patrocinada Pelo Fabricante: Trata-se do franchising de produtos e marcas. Ou seja, o tradicional. É a concessão da exploração comercial de uma determinada marca, associada à revenda de produtos ou à prestação de serviços, os quais são fornecidos pelo franqueador ao franqueado. Nesse tipo de franquia não existe muita supervisão ou apoio do franqueador e os principais exemplos são os postos de combustíveis e as revendas de automóveis.

• Franchising no Atacado Patrocinada Pelo Fabricante: Em relação ao tipo anterior, inclui-se a exclusividade no fornecimento do produto (ou serviço), existindo mais supervisão do franqueador. O caso clássico são as indústrias de refrigerantes, onde o fabricante concede licença aos engarrafadores que compram seus concentrados, industrializam e vendem o produto aos varejistas.

• Franchising no Varejo Patrocinada Por Prestadora de Serviços: É um formato de negócio que inclui a transferência de tecnologia do franqueador ao franqueado. Esse know-how se refere ao planejamento, a implementação e ao gerenciamento da unidade franqueada e os melhores exemplos são as redes de fast-food.

No início de suas atividades muitas dessas redes não cobravam taxas abusivas ao novo franqueado e, além disso, não “vendiam” áreas geográficas para atuação exclusiva do franqueado.

Elas visualizavam ótimas potencialidades nesse segmento e compreendiam que o sucesso dos franqueados levaria – necessariamente – ao sucesso da rede.

Sendo assim, pode-se afirmar que as potencialidades do sistema Franchising são praticamente inesgotáveis e, por ser muito flexível, pode apresentar formas bastante diversificadas e adaptáveis à dinâmica de cada negócio.

Este artigo O Que é Franchising? Como São as Relações Entre Franqueados e Franqueadores? surgiu inicialmente no Blog Guia Instituto Usuário Online.

segunda-feira, 7 de janeiro de 2019

5 Dicas para o Sucesso da Publicidade Online (+ 10 curiosidades)

Quando precisamos investir no crescimento, o mais importante é aparecer de forma eficiente para nosso público-alvo.

Seja uma loja física ou virtual, não sendo determinante qual é o tipo de negócio.

O investimento em publicidade é uma solução consolidada que traz retorno.

Porém, antes é preciso realizar algumas perguntas clássicas na hora de aplicar algum dinheiro. São elas:

  • Como obter o retorno sobre o investimento aplicado?
  • Quais os riscos deste investimento?
  • Quanto tempo terei que esperar para ter retorno?

Para fazer um investimento em publicidade no Google é preciso entender – ou de alguém que entenda – as regras deste investimento publicitário para que o resultado seja positivo e as perguntas acima sejam respondidas de forma clara e concisa.

O sistema de publicidade online mais conhecido e consolidado do mercado para quem quer aparecer na internet é o Google AdWords.

O sistema de publicidade do Google que, em conjunto com o Google Analytics, oferece métricas que permitem a visualização clara do retorno do seu investimento.

Questões como retorno, risco e tempo são muito importantes e altamente valorizadas pelo Google, pois o sistema consegue analisar conversões e maximizar resultados.

Uma conversão corresponde à conclusão de um objetivo previsto no site. Geralmente é um preenchimento de cadastro, download de um arquivo ou a venda de um produto ou serviço através do site.

Preparamos cinco dicas para a publicidade do Google AdWords:

1. Saiba anunciar seu produto

Se você tem tempo livre e gosta de AdWords estude e faça você mesmo a sua campanha.

Se você já tem diversos assuntos para resolver sobre seu negócio, contrate uma Agência Google Adwords, que irá auxiliar a encontrar os melhores caminhos para sua conta.

Há muitas regras no mundo dos links patrocinados e se você não possui o conhecimento adequado, não faça.

2. Seja claro em seu texto

Se o seu intuito é vender online ou gerar contatos relevantes, facilite a navegação no seu site, ofereça informações claras sobre seus produtos ou serviços, formas de pagamento, imagens dos produtos e formas de entrar em contato.

3. Inspire confiança

Se o seu site não demonstra confiabilidade, o investimento em marketing pode não gerar retorno. Então, busque um design agradável, evite erros de português ou páginas fora do ar, ou de nada adiantará levar pessoas até ele.

4. Invista o suficiente para analisar os resultados

Invista um valor que seja o suficiente para a coleta de dados estatísticos confiáveis sobre a sua campanha de marketing digital.

Não adianta nada deixar rodando apenas um ou dois dias.

5. Utilize métricas para visualizar o retorno

O investimento aplicado é proporcional à quantidade de cliques.

Com essa medida você saberá qual parte da sua campanha está indo bem e qual não está indo. Use o Google Analytics e/ou o código de conversões AdWords para descobrir os pontos positivos e negativos.

Na publicidade do Google AdWords dá para ter certeza que um clique que custou R$ 0,03, por exemplo, gerou uma venda online de um produto de R$ 50.

Se compararmos o retorno da mídia online com o da mídia tradicional, como a TV, seria como se fosse possível medir o número exato de espectadores, ter certeza que apenas determinado segmento verá sua propaganda televisiva, que as pessoas se interessaram, levantaram da poltrona naquele momento, foram até a loja e compraram o produto minutos depois do anúncio.

Um dia a TV chega lá. :)

Considere Buscar um profissional para te ajudar

O AdWords é uma poderosa ferramenta capaz de oferecer produtos ou serviços apenas para as pessoas que precisam deles e já estão interessados por eles. É um sucesso no mundo inteiro, basta seguir o caminho correto.

Hoje em dia, existem várias Agencias Google Adwords, especializadas em anunciar e gerir anúncios no Google, por isso o melhor caminho a seguir seria contratar uma dessas agências especializadas em marketing online, onde Anunciar no Google será mais fácil e eficiente.

10 Curiosidades sobre a Publicidade Digital

Alguns fatos interessantes que você deve, ou não, ficar atento:

  • 30% da publicidade online nunca é vista pelo consumidor final, principalmente porque as propagandas estão no final da página e 2/3 dos usuários não rolam a página até o final para ver.
  • A média de cliques para publicidade online é apenas 0.1%. Em outras palavras, uma propaganda gera apenas um clique entre as milhares de vezes que é mostrada, e esta métrica ainda soma os cliques de publicitários testando a efetividade de sua campanha online.
  • O Smart Phone no seu bolso seria qualificado como o computador mais potente em 1985.
  • Varejistas podem perceber um aumento de 60% fazendo uso completo do Big Data já disponível. Entretanto, apenas nos EUA, perceber todos os benefícios econômicos dos dados disponíveis atualmente, entre todas as indústrias, requer um adicional de 140.000 analistas qualificados.
  • O custo atual para obter um disco de computador capaz de armazenar 100% de todas as músicas do mundo é apenas 600 dólares.
  • Em novembro, o Facebook contabilizou 10% do tempo gasto online nos EUA, atraindo 150 milhões de visitantes únicos. O LinkedIn foi o próximo, com 41 milhões de visitantes únicos em novembro de 2012.
  • Quase 1/3 das compras de consumo eletrônico é feito online atualmente, mas apenas 1% dos bens diários, de uso básico é comprado online.
  • A receita de publicidade online está subindo uma media de 100% ao ano.

Todos esses fatos interessantes foram apresentados recentemente por Gian Fulgoni, presidente da comScore, no formato de conferências e posts em blogs.

Alguns dias atrás ele resumiu os dez “tópicos quentes no mundo digital” em um post compreensível no blog da própria empresa.

Vale a pena prestar atenção no que ele tem a dizer, porque ele usa uma perspectiva extremamente bem informada, e se você quiser ler a visão dele com mais detalhes, eu convido você a clicar no post original.

Em resumo, de qualquer forma, os dez “tópicos quentes” são:

  1. Big Data;
  2. e-Commerce;
  3. Mídias Sociais;
  4. Mudar os gastos de publicidade para Digital;
  5. Público alvo versus locação de mídia;
  6. Medir a entrega e efetividade dos planos de mídia digital;
  7. Crescimento do número de Smart Phones e Tablets;
  8. Planejamento de mídia multiplataforma e análise;
  9. Ideias de marketing em tempo real;
  10. Considerações de privacidade;

Um dos comentários interessantes de Folgoni tem a ver com a preocupação que as pessoas tem sobre sua privacidade online, em vista da capacidade de rastreamento que as ferramentas usadas por publicitários possui.

Ele diz que quase todos esses rastreamentos e ferramentas de público alvo são baseados em cookies anônimos, que não coletam absolutamente nenhuma informação de identificação.

A conclusão dele, claro, é que você pode ser rastreado online, mas que na verdade não pode ser identificado.

Entretanto, eu acho que é apenas uma questão de tempo até o uso efetivo e robusto do Big Data, de fato, produzir identidades reais para ligar a comportamentos específicos online.

O mundo está se tornando de fato mais e mais transparente.

Tudo pode estar apenas translúcido hoje, mas, e amanhã…?

 

 

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quinta-feira, 3 de janeiro de 2019

25 Poderosas Frases sobre Inovação de Pessoas que Vencedoras no seus Ramos de Atuação

Inovar é preciso!

E no mundo atual estamos vivenciando grandes inovações em todas as áreas.

Pensando nisto criei uma lista de frases sobre inovação de grandes mentes do mundo dos negócios, da ciência e de outros importantes meios.

No autor de cada frase há um link que leva para um livro de referência sobre a vida do mesmo.

Assim você pode conhecer mais sobre cada personalidade e como ele ajudou a construir o mundo que temos hoje.

Nas frases abaixo tempos pessoas como Steve Jobs, Friedrich Nietzsche, Albert Einstein, Peter Drucker . . .

Em alguns pensamentos há também vídeos que complementam o que a citação significa.

Espero que estes poderosos pensamentos lhe inspirem a inovar e ajudar a melhorar um pouco o nosso planeta.

25 Frases de personalidades com inovação no sangue

O tempo é o maior inovador.  - Francis Bacon

 

A inovação é o que distingue um líder de um seguidor.  - Steve Jobs

 

Inovação é a criatividade emitindo notas fiscais. - Silvio Meira

 

A maior invenção do mundo não é a minha tecnologia! É a Morte! Pois através dela, o velho sempre dará lugar para o novo! - A Cabeça de Steve Jobs

 

Inovar não é reformar. Emund Burke

 

A criatividade é pensar coisas novas. A inovação é fazer coisas novas. Theodore Levitt

 

Theodore Levitt pessoa inovadora

 

Uma importante inovação científica raramente faz seu caminho vencendo gradualmente e convertendo seus oponentes: raramente acontece que 'Saulo' se torne 'Paulo'. O que realmente acontece é que os seus oponentes morrem gradualmente e a geração que cresce está familiarizada com a ideia desde o inicio. Max Planck

 

Logo que, numa invenção, mostram alguma coisa de antigo,  ficamos sossegados. Friedrich Nietzsche

 

Inovação exige novas ideias, a educação tem uma responsabilidade frente a tradição. Seymour Papert

 

A inovação sempre significa um risco. Qualquer atividade econômica é de alto risco e não inovar é muito mais arriscado do que construir o futuro. Peter Drucker

Inovação! Não se pode ser inovador para sempre.  Eu quero criar clássicos. Coco Chanel

 

A necessidade é a mãe da inovação. Platão

 

Fica provado que uma inovação não é necessária quando se torna demasiado difícil implementá-la.
Luc de Clapiers Vauvenargues

 

Se, a princípio, a ideia não é absurda, então não há esperança para ela. Albert Einstein

A inovação é a ferramenta mais forte para o sucesso de uma organização. - Jardel Mello

 

Para a empresa excelente, a inovação é a única coisa permanente. - Tom Peters

 

Cuidado com gente que não tem dúvida. Gente que não tem dúvida não é capaz de inovar, de reinventar, não é capaz de fazer de outro modo. Gente que não tem dúvida só é capaz de repetir. Mario Sergio Cortella

https://www.youtube.com/watch?v=SB8vsA14tsE

 

Todas as inovações eficazes são surpreendentemente simples. Na verdade, maior elogio que uma inovação pode receber é haver quem diga: Isto é óbvio! Por que não pensei nisso antes? Peter Drucker

 

O medo de errar é o principal obstáculo para a inovação que queremos. Sir Hob

 

 

Quanto mais inovamos, mais difíceis se tornam as próximas inovações e, consequentemente, a manutenção de uma estratégia competitiva baseada apenas na inovação. - Carlos Hilsdorf

 

Se não formos capazes de ficar sozinhos, nós apenas vamos aprender como ser solitários. Vídeo "A inovação da solidão"

 

https://www.youtube.com/watch?v=MgGntSgKs2s

 

A irreverência e a propensão para a inovação são características essenciais para o futuro, pois, como costumo dizer, quem não apostar na inovação arrisca-se a acabar de pernas para o ar. - Belmiro Azevedo

 

A inovação baseada no conhecimento tem o mais longo tempo de liderança de todas as inovações. - Peter Drucker

 

Se falta de tempo realmente fosse uma justificativa para não tirar os projetos do papel, somente os desocupados teriam sucesso. - Flavio Augusto da Silva

 

Se você contar sua ideia pra 10 pessoas e 9 delas disser que você está maluco, provavelmente você está fazendo algo inovador! - Nolan Bushnell

https://www.youtube.com/watch?time_continue=2&v=2MHO3labS4o


E aí gostou das frases?

Pensamentos inspiradores, em?

Estão fique ligado que estaremos seguidamente adicionando novas citações sobre inovação.

Também iremos montar imagens com as frases mais fortes para você compartilhar e usar como quiser.

Abraço e boas inovações!

 

 

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